Gaji PT Frina Lestari Nusantara menjadi salah satu informasi yang cukup banyak dicari oleh pencari kerja yang tertarik berkarir di sektor industri dan pengolahan produk berbasis sumber daya.
Melalui artikel ini, kamu akan mendapatkan pembahasan lengkap mengenai gaji PT Frina Lestari Nusantara, mulai dari kisaran gaji terbaru, profil singkat perusahaan, daftar gaji berdasarkan jabatan, tunjangan dan fasilitas karyawan, sistem jam kerja, hingga FAQ yang sering ditanyakan oleh calon pelamar kerja.
Kisaran Gaji PT Frina Lestari Nusantara
Gaji PT Frina Lestari Nusantara berada pada kisaran Rp4.700.000 hingga Rp43.000.000 per bulan. Besaran gaji tersebut dipengaruhi oleh posisi jabatan, tingkat pendidikan, pengalaman kerja, serta tanggung jawab yang diemban oleh setiap karyawan.
Untuk posisi entry level seperti operator produksi, helper, dan staf gudang, gaji rata-rata berada di kisaran Rp4.700.000 – Rp6.500.000 per bulan. Nominal ini umumnya sudah disesuaikan dengan upah minimum regional di wilayah operasional perusahaan.
Sementara itu, posisi staf non-produksi seperti administrasi, accounting, quality control, dan purchasing memiliki kisaran gaji sekitar Rp5.700.000 – Rp10.000.000 per bulan. Pada level supervisor, gaji biasanya berada di rentang Rp8.300.000 – Rp14.800.000 per bulan.
Untuk level manajerial, seperti manager hingga general manager, penghasilan dapat mencapai puluhan juta rupiah per bulan, seiring dengan tanggung jawab strategis dan pengelolaan operasional perusahaan.
Profil Singkat PT Frina Lestari Nusantara
PT Frina Lestari Nusantara merupakan perusahaan yang bergerak di bidang industri pengolahan dan manufaktur dengan fokus pada kualitas produk dan keberlanjutan proses produksi. Perusahaan ini melayani kebutuhan pasar industri dengan mengedepankan efisiensi kerja serta konsistensi mutu.
Dalam menjalankan kegiatan operasionalnya, PT Frina Lestari Nusantara menerapkan sistem kerja yang terstruktur dan disiplin, khususnya pada divisi produksi. Perusahaan juga memberikan perhatian pada pengembangan sumber daya manusia melalui pelatihan internal dan evaluasi kinerja secara berkala.
Lingkungan kerja di perusahaan ini tergolong profesional dan terorganisir, sehingga mendukung pengembangan karier karyawan dalam jangka panjang.
Gaji PT Frina Lestari Nusantara Berdasarkan Jabatan
Berikut adalah estimasi gaji karyawan PT Frina Lestari Nusantara berdasarkan posisi jabatan. Data ini bersifat perkiraan dan dapat berubah sesuai kebijakan perusahaan.
| Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan (Rp) |
| Operator Produksi | 4.700.000 – 6.500.000 |
| Helper Produksi | 4.700.000 – 6.100.000 |
| Staf Gudang | 5.000.000 – 7.400.000 |
| Teknisi Mesin | 5.900.000 – 8.900.000 |
| Quality Control (QC) | 6.100.000 – 9.400.000 |
| Staf Administrasi | 5.700.000 – 8.400.000 |
| Accounting / Keuangan | 6.700.000 – 10.500.000 |
| Purchasing Staff | 6.300.000 – 9.800.000 |
| Staff IT | 7.200.000 – 12.500.000 |
| Supervisor Produksi | 8.300.000 – 14.300.000 |
| Supervisor Quality | 9.200.000 – 14.800.000 |
| Assistant Manager | 10.800.000 – 18.500.000 |
| Manager Operasional | 15.500.000 – 27.000.000 |
| Manager HR / Finance | 17.000.000 – 31.000.000 |
| General Manager | 29.000.000 – 43.000.000 |
Apakah Gaji PT Frina Lestari Nusantara Sudah di Atas UMR?
Ya, gaji PT Frina Lestari Nusantara pada umumnya sudah berada di atas UMR di wilayah operasional perusahaan, terutama untuk posisi produksi dan staf tetap. Dengan tambahan tunjangan dan fasilitas, total penghasilan karyawan menjadi lebih kompetitif.
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan PT Frina Lestari Nusantara
Selain gaji pokok, PT Frina Lestari Nusantara juga memberikan berbagai tunjangan dan fasilitas pendukung, antara lain:
1. BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
Memberikan perlindungan kesehatan dan jaminan sosial tenaga kerja.
2. Tunjangan Makan
Disediakan dalam bentuk uang makan atau fasilitas makan di area kerja.
3. Tunjangan Transportasi
Membantu kebutuhan mobilitas karyawan, terutama untuk shift produksi.
4. Upah Lembur
Dibayarkan sesuai jam kerja tambahan dan ketentuan ketenagakerjaan.
5. Tunjangan Hari Raya (THR)
Dibayarkan setiap tahun sesuai peraturan pemerintah.
6. Bonus dan Insentif Kinerja
Diberikan berdasarkan pencapaian target dan evaluasi kinerja.
7. Fasilitas Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
Standar keselamatan diterapkan untuk menjaga keamanan lingkungan kerja.
Jam Kerja dan Sistem Shift di PT Frina Lestari Nusantara
Jam kerja karyawan disesuaikan dengan jenis pekerjaan dan divisi:
1. Karyawan Kantor
Lima hari kerja (Senin–Jumat) pukul 08.00 – 17.00 WIB.
2. Karyawan Produksi
Menggunakan sistem shift 2 atau 3 shift per hari dengan durasi 8 jam.
3. Lembur
Diberlakukan sesuai kebutuhan produksi dan dibayarkan secara resmi.
FAQ Seputar Gaji PT Frina Lestari Nusantara
1. Apakah PT Frina Lestari Nusantara menerima fresh graduate?
Ya, beberapa posisi entry level terbuka untuk lulusan baru.
2. Berapa gaji awal operator produksi?
Berkisar antara Rp4,7 juta hingga Rp6,5 juta per bulan.
3. Apakah tersedia jenjang karier?
Ada, tergantung kinerja dan evaluasi internal.
4. Apakah bonus diberikan setiap tahun?
Bonus diberikan sesuai kebijakan dan performa perusahaan.
5. Bagaimana cara melamar kerja di PT Frina Lestari Nusantara?
Melalui informasi rekrutmen resmi yang diumumkan perusahaan.
Kesimpulan
Gaji PT Frina Lestari Nusantara berada pada kisaran Rp4.700.000 hingga Rp43.000.000 per bulan, tergantung posisi jabatan, pengalaman kerja, dan tingkat tanggung jawab. Dengan tambahan tunjangan seperti BPJS, THR, lembur, serta bonus kinerja, total penghasilan karyawan PT Frina Lestari Nusantara tergolong kompetitif di sektor industri dan manufaktur.
