Gaji PT Bekaert Karawang menjadi topik yang banyak dicari oleh pencari kerja, terutama bagi kamu yang ingin bekerja di bidang industri. Di dalam artikel ini, penulis akan membahas dengan lengkap mengenai kisaran gaji, fasilitas, tunjangan, jam kerja, hingga berbagai informasi penting yang perlu kamu ketahui sebelum melamar pekerjaan. Yuk, simak penjelasan lengkapnya di bawah ini.
Profil PT Bekaert Karawang
PT Bekaert Indonesia merupakan bagian dari grup Bekaert global. Dalam profil perusahaan (EMIS), Bekaert Indonesia disebut sebagai anak perusahaan Bekaert yang bergerak dalam aktivitas cold rolled strip atau wire, dengan kantor pusat berada di Jawa Barat serta perusahaan didirikan pada tahun 1997.
Untuk lokasi di Karawang, Bekaert menampilkan keberadaan PT Bekaert Indonesia di area Telukjambe, Karawang 41361, Jawa Barat dalam daftar global presence resmi perusahaan.
Lokasi ini penting karena kawasan Surya Cipta termasuk area industri besar di Karawang, sehingga standar sistem kerja, safety, serta ketentuan UMK biasanya lebih terstruktur. Maka pembahasan Gaji PT Bekaert Karawang sering dikaitkan dengan gaji industri manufaktur Karawang yang umumnya kompetitif.
Kisaran Gaji PT Bekaert Karawang
Informasi gaji di bawah ini disesuaikan berdasarkan level pengalaman yang dapat kamu jadikan sebagai bahan pertimbangan, sebelum melamar ke perusahaan dengan posisi yang dituju.
| Posisi | Kisaran Gaji per Bulan |
| Operator Produksi | Rp4.200.000 – Rp8.000.000 |
| Helper Produksi | Rp4.000.000 – Rp6.000.000 |
| QC Inspector | Rp4.500.000 – Rp7.000.000 |
| Staff Gudang / Warehouse | Rp4.500.000 – Rp7.200.000 |
| Operator Forklift | Rp4.800.000 – Rp7.800.000 |
| Admin Produksi | Rp4.500.000 – Rp6.500.000 |
| Maintenance Technician | Rp5.000.000 – Rp8.500.000 |
| Engineering Staff | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 |
| Supervisor / Leader | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 |
| Manager | Rp15.000.000 – Rp20.000.000 |
Apakah Gaji di PT Bekaert Karawang UMR
Banyak pelamar menanyakan apakah Gaji PT Bekaert Karawang mengikuti UMK Karawang. Pada umumnya, perusahaan manufaktur skala besar di Karawang akan menyesuaikan gaji pokok minimal dengan aturan upah minimum wilayah setempat, terutama untuk posisi operator.
Namun dalam praktik industri, take home pay karyawan sering tidak hanya berasal dari gaji pokok. Faktor yang biasanya membuat total penghasilan lebih tinggi seperti insentif shift malam, uang makan dan transport, lembur resmi, dan insentif kinerja
Karena Bekaert adalah perusahaan manufaktur yang sistem produksinya jalan terus, posisi produksi cenderung mengikuti jadwal shift, sehingga kompensasi shift menjadi salah satu bagian penting dari paket penghasilan. Itu sebabnya topik Gaji PT Bekaert Karawang sering terasa “lebih besar” dibanding angka gaji dasar.
Tunjangan dan Fasilitas PT Bekaert
Selain gaji pokok, fasilitas dan tunjangan adalah alasan banyak pekerja ingin masuk pabrik besar. Berikut ini adalah fasilitas dan tunjangan yang akan diterima karyawan ketika bekerja di PT Bekaert Karawang.
1. BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
Perlindungan dasar kesehatan dan ketenagakerjaan. Ini penting untuk pekerja produksi yang berinteraksi dengan mesin dan aktivitas fisik.
2. Uang makan atau subsidi kantin
Biasanya diberikan sebagai dukungan konsumsi selama jam kerja shift.
3. Tunjangan transport atau uang jalan
Membantu mobilitas karyawan, khususnya yang tinggal di luar area Teluk Jambe atau Ciampel.
4. Insentif shift
Karyawan yang bekerja shift sore atau shift malam umumnya menerima tambahan kompensasi. Ini komponen yang paling terasa dalam peningkatan Gaji PT Bekaert Karawang.
5. Lembur resmi sesuai ketentuan
Apabila target produksi meningkat, lembur dapat menjadi pemasukan tambahan yang cukup besar.
6. Seragam kerja dan perlengkapan keselamatan (APD)
Termasuk seragam, sepatu safety, sarung tangan, masker, earplug. APD adalah standar wajib di pabrik steel wire.
7. Pelatihan kerja (training SOP)
Karyawan baru biasanya mengikuti pelatihan sebelum masuk line produksi agar memahami SOP, standar keselamatan, dan kualitas produk.
8. Kesempatan jenjang karir
Karyawan berprestasi berpeluang naik posisi menjadi leader atau supervisor, terutama pada departemen produksi atau QC.
Jam dan Shift Kerja di PT Bekaert Karawang
Jam kerja industri manufaktur umumnya menggunakan sistem shift. Pada lowongan kerja operator produksi PT Bekaert Indonesia, disebutkan kandidat harus siap kerja shift.
Gambaran jam kerja yang berlaku:
1. Durasi kerja 8 jam per shift (belum termasuk istirahat)
2. Sistem 2 shift atau 3 shift tergantung kebutuhan produksi
3. Rotasi shift bisa mingguan atau dua mingguan
Contoh pembagian shift yang sering dipakai di pabrik Karawang:
1. Shift pagi: 07.00–15.00
2. Shift sore: 15.00–23.00
3. Shift malam: 23.00–07.00
FAQ Seputar Gaji PT Bekaert Karawang
Apakah Bekaert berlokasi di Karawang?
Ya, Bekaert mencantumkan PT Bekaert Indonesia berada di Telukjambe Karawang, dan beberapa sumber menyebut alamat di Kawasan Industri Surya Cipta Kav. I-14 Karawang.
Apakah Bekaert perusahaan asing?
Ya. Bekaert berasal dari Belgia dan dikenal sebagai global leader di teknologi steel wire transformation dan coating.
Berapa gaji operator produksi Bekaert?
Salah satu referensi kisaran menyebut operator produksi sekitar Rp4,2 juta sampai Rp8 juta per bulan, tergantung kebijakan dan komponen tambahan.
Apakah kerja di Bekaert harus shift?
Untuk posisi produksi, umumnya ya. Lowongan operator menyebut siap kerja shift.
Apa yang membuat Gaji PT Bekaert Karawang menarik?
Kombinasi standar industri Karawang, sistem shift, insentif, lembur, serta peluang karir di perusahaan global.
Kesimpulan
Kesimpulannya, gaji PT Bridgestone Karawang berada di kisaran Rp5.000.000 hingga Rp20.000.000 per bulan, tergantung posisi dan level jabatan. Untuk operator produksi, gaji mulai dari Rp5.000.000–Rp7.000.000, sementara level supervisor hingga manajerial bisa jauh lebih tinggi.
Baca Juga: Gaji PT Bridgestone Karawang Terbaru 2026 Lengkap Beserta Fasilitas, Tunjangan dan Jam Kerja
