Gaji di Eni Indonesia Terbaru 2026, Lengkap Beserta Fasilitas, Tunjangan dan Jam Kerja

Gaji di Eni Indonesia menjadi perhatian besar bagi pencari kerja, khususnya bagi mereka yang ingin berkarir di industri minyak dan gas. Di dalam artikel ini, penulis telah merangkum dengan lengkap kisaran gaji, jam kerja, tunjangan, fasilitas, hingga berbagai informasi menarik lainnya yang wajib kamu ketahui sebelum melamar pekerjaan. 

Profil PT Eni Indonesia

Eni Indonesia Ltd adalah bagian dari Eni S.p.A., perusahaan energi multinasional yang berasal dari Italia dan dikenal sebagai salah satu pemain besar dalam eksplorasi minyak, gas, petrokimia, energi terbarukan dan teknologi energi global. 

Perusahaan ini beraktivitas di lebih dari 70 negara dan terlibat dalam berbagai proyek Energi & Sumber Daya Alam, termasuk di Indonesia melalui kegiatan exploration & production di beberapa blok migas besar seperti Muara Bakau serta proyek kolaborasi strategis dengan pihak lain.

Eni Indonesia memiliki posisi penting karena terlibat langsung dalam pengembangan sumber daya hidrokarbon di perairan Indonesia dan membawa teknologi serta standar global ke dalam operasi domestik, menjadikannya tujuan menarik bagi profesional energi berpengalaman maupun fresh graduate yang ingin berkarya di perusahaan internasional.

Kisaran Gaji di Eni Indonesia 2026

Informasi gaji di bawah ini disesuaikan berdasarkan level pengalaman yang dapat kamu jadikan sebagai bahan pertimbangan, sebelum melamar ke perusahaan dengan posisi yang dituju.

Apakah Gaji di Eni Indonesia Mengikuti UMR?

Karena Eni Indonesia merupakan perusahaan internasional yang berkutat di sektor minyak dan gas, gaji di Eni Indonesia tidak semata mengikuti UMR/UMK lokal seperti perusahaan ritel atau manufaktur umum. Sebagai perusahaan global, kompensasi ditetapkan berdasarkan standar industri migas, pengalaman, serta posisi tanggung jawab.

Dengan begitu, fresh graduate yang masuk sebagai entry level area seperti junior officer atau engineer biasanya akan menerima paket gaji di atas rata-rata UMR di wilayah setempat. Hal ini mencerminkan kebutuhan akan tenaga ahli dan kompetitifnya industri minyak dan gas dibanding sektor lain. 

Tunjangan dan Fasilitas

Selain gaji pokok, Eni Indonesia umumnya memberikan beberapa fasilitas dan tunjangan menarik sebagai bagian dari paket kompensasi karyawan, antara lain:

1. BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
Sebagai hak karyawan, program perlindungan kesehatan dan jaminan sosial biasanya diberikan sesuai ketentuan pemerintah Indonesia.

2. Tunjangan Jabatan & Penempatan
Posisi tertentu, terutama di lapangan atau offshore, umumnya mendapat tunjangan penempatan yang lebih tinggi karena beban kerja dan risiko lokasi.

3. Bonus Tahunan & Insentif Kinerja
Karyawan sering mendapatkan bonus berbasis performa baik individu maupun divisi terutama pada posisi engineer dan supervisor.

4. Kesehatan Tambahan (Medical Benefit)
Fasilitas pelayanan kesehatan tambahan melalui provider mitra perusahaan untuk keluarga inti karyawan.

5. Training & Pengembangan Karier
Sebagai perusahaan global, Eni menyediakan program training profesional dan kesempatan pengembangan global untuk karyawan berpotensi.

Fasilitas dan tunjangan ini menjadi bagian penting dari total kompensasi yang diterima karyawan dan memberi daya tarik tambahan bekerja di perusahaan energi multinasional seperti Eni.

Jam dan Shift Kerja di Eni Indonesia

Jam kerja di Eni Indonesia tergantung pada unit operasi dan bidang pekerjaan. Secara umum pembagian jam kerja bisa seperti berikut:

1. Jam Kerja Admin dan Kantor
Umumnya masuk dari Senin–Jumat, 08.00–17.00. Biasanya berlaku untuk posisi staf kantor seperti HR, finance, planning, dan administrasi.

2. Jam Kerja Lapangan / Operasional
Shift tugas di lapangan, seperti 12 jam kerja / hari bagi engineer dan supervisor. Pekerjaan lapangan sering mengharuskan rotasi jadwal harian atau mingguan. (misal: 7 hari kerja di lokasi / 7 hari off), tergantung pada kontrak proyek dan lokasi kerja (off-shore atau remote)

Kedua struktur jam kerja ini disesuaikan dengan kebutuhan proyek dan operasi energi serta ketentuan keselamatan kerja yang berlaku.

FAQ Seputar Gaji di Eni Indonesia

1. Berapa gaji fresh graduate di Eni Indonesia?
Fresh graduate umumnya mendapatkan paket awal sekitar Rp 10.000.000 – Rp 14.000.000 per bulan sebagai junior officer atau entry level. 

2. Posisi apa saja yang memperoleh gaji tertinggi?
Posisi seperti General Manager atau Director menerima salah satu paket tertinggi, mencapai puluhan juta rupiah per bulan bahkan hingga di atas Rp 70.000.000. 

3. Apakah Eni memberikan tunjangan kesehatan?
Ya, umumnya karyawan mendapatkan fasilitas kesehatan tambahan selain BPJS sebagai bagian dari paket tunjangan. (Industri migas umum)

4. Bagaimana jam kerja di lapangan?
Untuk posisi lapangan, jam kerja sering bersifat shift rotasi dengan periode tertentu sesuai kebutuhan proyek migas (misalnya 12 jam kerja per hari). (Industri migas)

5. Apakah ada peluang karir internasional?
Sebagai bagian dari jaringan global, karyawan berpotensi mendapatkan peluang pertukaran proyek atau pelatihan internasional melalui program perusahaan global.

Kesimpulan

Gaji di Eni Indonesia untuk entry level sekitar Rp 10 juta – Rp 14 juta per bulan, hingga posisi senior seperti engineering atau manajerial yang dapat mencapai Rp 70 jutaan. Kompensasi ini umumnya di atas standar UMR lokal karena tuntutan keahlian dan sifat global industri migas. 

Selain gaji pokok, tunjangan menarik seperti bonus kinerja, tunjangan penempatan, fasilitas kesehatan dan peluang pelatihan turut menambah total yang didapat karyawan. 

Baca Juga: Gaji di Edufa Terbaru 2026, Lengkap Beserta Fasilitas, Tunjangan dan Jam Kerja