Gaji PT SMT adalah salah satu hal yang paling banyak dicari oleh pencari kerja, khususnya bagi mereka yang ingin bekerja di bidang manufaktur dan perakitan komponen elektronik.
Di dalam artikel ini, penulis akan membahas dengan lengkap mengenai kisaran gaji, fasilitas, tunjangan, jam kerja, hingga berbagai informasi penting yang harus kamu ketahui. Penasaran? Simak penjelasan lengkapnya di bawah ini.
(Artikel ini dipublikasikan oleh gilarpost.com – Update Resmi 28 Februari 2026)
Kisaran Gaji PT SMT
Gaji PT SMT tahun 2026 berada pada kisaran Rp4.200.000 – Rp22.000.000 per bulan tergantung jabatan, pengalaman kerja, dan tanggung jawab masing-masing karyawan.
Untuk posisi operator produksi dan staff pemula, rata-rata penghasilan berada sedikit di atas UMR wilayah industri tempat perusahaan beroperasi.
Pada level teknisi dan quality control, kisaran gaji umumnya berada di angka Rp5.000.000 – Rp9.000.000 per bulan. Sementara untuk supervisor, engineer, dan manajer, penghasilan dapat mencapai Rp12.000.000 – Rp22.000.000 per bulan.
Profil PT SMT
PT SMT merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur elektronik, khususnya dalam proses Surface Mount Technology yang digunakan untuk perakitan komponen pada papan sirkuit elektronik.
Perusahaan ini berperan penting dalam rantai produksi perangkat elektronik seperti modul, motherboard, dan perangkat pendukung industri lainnya. Perusahaan ini berdiri pada awal tahun 2000-an dan beroperasi di kawasan industri strategis di Indonesia, seperti Bekasi atau Cikarang.
Hingga tahun 2026, jumlah karyawan diperkirakan mencapai ratusan hingga ribuan orang yang terdiri dari operator produksi, teknisi, staff administrasi, hingga manajemen.
Sebagai perusahaan manufaktur, operasional PT SMT berjalan setiap hari dengan sistem produksi terjadwal. Proses kerja mengutamakan ketelitian, standar kualitas tinggi, dan target produksi yang konsisten untuk memenuhi permintaan klien dalam dan luar negeri.
Gaji PT SMT Terbaru Semua Posisi Tahun 2026
Berikut adalah kisaran gaji PT SMT terbaru yang disesuaikan berdasarkan posisi di perusahaan, sebagai berikut:
| No | Posisi Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
| 1 | Operator Produksi | Rp4.200.000 – Rp5.500.000 |
| 2 | Admin Produksi | Rp4.500.000 – Rp6.000.000 |
| 3 | Staff Gudang | Rp4.500.000 – Rp6.500.000 |
| 4 | Quality Control | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 |
| 5 | Teknisi Mesin SMT | Rp6.000.000 – Rp9.000.000 |
| 6 | Maintenance Staff | Rp6.000.000 – Rp9.500.000 |
| 7 | HRD Staff | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 |
| 8 | Accounting Staff | Rp6.500.000 – Rp10.000.000 |
| 9 | Supervisor Produksi | Rp8.000.000 – Rp12.000.000 |
| 10 | Process Engineer | Rp10.000.000 – Rp18.000.000 |
| 11 | Production Manager | Rp15.000.000 – Rp22.000.000 |
Apakah Gaji PT SMT UMR?
Jika dibandingkan dengan UMR kawasan industri seperti Bekasi atau Cikarang yang berada di kisaran Rp5.000.000 pada tahun 2026, gaji PT SMT untuk posisi operator umumnya sudah mengikuti atau sedikit di atas standar tersebut.
Untuk posisi teknis dan manajerial, nominalnya jelas jauh di atas UMR karena membutuhkan keahlian khusus dan pengalaman kerja tertentu. Dengan demikian, secara umum gaji PT SMT tergolong kompetitif di sektor manufaktur elektronik.
Fasilitas dan Tunjangan PT SMT
Selain gaji, perusahaan juga memberikan fasilitas dan tunjangan untuk karyawan. Diantaranya:
1.BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
2.Asuransi kesehatan tambahan untuk karyawan tetap
3.Tunjangan makan harian
4.Tunjangan transportasi atau uang kehadiran
5.Uang lembur sesuai peraturan ketenagakerjaan
6.Bonus tahunan berdasarkan pencapaian target
7.Seragam kerja dan perlengkapan keselamatan
8.Cuti tahunan dan cuti khusus sesuai kebijakan
9.Program pelatihan dan pengembangan karyawan
Fasilitas ini bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan sekaligus mendukung produktivitas tenaga kerja di lingkungan pabrik.
Jam dan Shift Kerja PT SMT
Sebagai perusahaan manufaktur, PT SMT menerapkan sistem kerja shift untuk bagian produksi.
1.Shift pagi biasanya berlangsung pukul 07.00 – 15.00
2.Shift sore berlangsung pukul 15.00 – 23.00
3.Shift malam berlangsung pukul 23.00 – 07.00
Setiap karyawan produksi bekerja selama 8 jam per hari dengan kemungkinan lembur apabila target produksi belum tercapai. Untuk staff kantor seperti HRD dan accounting, jam kerja umumnya Senin sampai Jumat pukul 08.00 – 17.00.
Hari kerja mengikuti kalender operasional perusahaan dengan jatah cuti tahunan sesuai undang-undang ketenagakerjaan yang berlaku.
FAQ Seputar PT SMT
1.Apakah PT SMT menerima lulusan SMA/SMK?
Ya, untuk posisi operator produksi dan staff gudang, perusahaan biasanya membuka peluang bagi lulusan SMA/SMK. Namun untuk posisi teknisi dan engineer, dibutuhkan latar belakang pendidikan yang relevan seperti D3 atau S1 teknik.
2.Apakah ada peluang kenaikan gaji di PT SMT?
Tentu saja ada. Kenaikan gaji biasanya dilakukan berdasarkan evaluasi kinerja tahunan, masa kerja, serta promosi jabatan. Karyawan yang menunjukkan performa baik memiliki peluang untuk mendapatkan peningkatan penghasilan dan tanggung jawab lebih besar.
Kesimpulan
Gaji PT SMT tahun 2026 berada pada rentang Rp4.200.000 hingga Rp22.000.000 per bulan tergantung posisi dan pengalaman kerja.
Untuk level operator, nominalnya sudah mengikuti standar UMR kawasan industri, sedangkan posisi teknis dan manajemen memperoleh penghasilan jauh lebih tinggi.
Selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai fasilitas seperti BPJS, asuransi tambahan, tunjangan makan, uang lembur, bonus tahunan, serta program pelatihan.
