Gaji PT Hino Finance Indonesia adalah salah satu hal yang paling banyak dicari oleh pencari kerja, khususnya bagi mereka yang ingin bekerja di bidang pembiayaan kendaraan komersial dan jasa keuangan.
Di dalam artikel ini, penulis akan membahas dengan lengkap mengenai kisaran gaji, fasilitas, tunjangan, jam kerja, hingga berbagai informasi penting yang harus kamu ketahui. Penasaran? Simak penjelasan lengkapnya di bawah ini.
(Artikel ini dipublikasikan oleh gilarpost.com – Update Resmi 23 Februari 2026)
Kisaran Gaji PT Hino Finance Indonesia
Gaji PT Hino Finance Indonesia tahun 2026 berada pada kisaran Rp4.800.000 hingga Rp25.000.000 per bulan, tergantung jabatan, masa kerja, dan lokasi penempatan. Posisi entry level seperti admin atau staf collection biasanya menerima gaji di angka awal Rp4.800.000 – Rp6.500.000 per bulan.
Untuk level menengah seperti credit analyst, marketing officer, dan account officer, kisaran gaji rata-rata berada di angka Rp7.000.000 – Rp12.000.000 per bulan.
Sedangkan untuk posisi supervisor hingga manajer, gaji dapat mencapai Rp15.000.000 – Rp25.000.000 per bulan tergantung tanggung jawab dan target kerja.
Profil PT Hino Finance Indonesia
PT Hino Finance Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pembiayaan kendaraan komersial, khususnya truk dan bus merek Hino.
Perusahaan ini hadir untuk mendukung penjualan kendaraan niaga melalui layanan kredit, leasing, serta solusi pembiayaan yang fleksibel bagi pelaku usaha di Indonesia. Fokus utamanya adalah membantu konsumen dalam memperoleh kendaraan operasional dengan skema pembayaran yang terjangkau.
Perusahaan ini berdiri sebagai bagian dari jaringan pembiayaan yang berafiliasi dengan brand Hino di Indonesia.
Dengan dukungan jaringan dealer yang luas, PT Hino Finance Indonesia memiliki kantor pusat di Jakarta serta sejumlah cabang di berbagai kota besar seperti Surabaya, Medan, Makassar, dan Bandung. Jumlah karyawannya mencapai ratusan orang yang tersebar di kantor pusat maupun cabang.
Gaji PT Hino Finance Indonesia Terbaru Semua Posisi Tahun 2026
Berikut adalah kisaran gaji PT Hino Finance Indonesia terbaru yang disesuaikan berdasarkan posisi di perusahaan, sebagai berikut:
| No | Posisi Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
| 1 | Admin Staff | Rp4.800.000 – Rp6.000.000 |
| 2 | Collection Officer | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 3 | Marketing Officer | Rp6.000.000 – Rp9.000.000 |
| 4 | Credit Analyst | Rp7.000.000 – Rp11.000.000 |
| 5 | Account Officer | Rp6.500.000 – Rp10.000.000 |
| 6 | Customer Service | Rp5.500.000 – Rp7.500.000 |
| 7 | Finance & Accounting Staff | Rp7.000.000 – Rp10.000.000 |
| 8 | IT Support | Rp7.000.000 – Rp11.000.000 |
| 9 | HR Staff | Rp6.500.000 – Rp9.000.000 |
| 10 | Legal Officer | Rp8.000.000 – Rp12.000.000 |
| 11 | Supervisor Marketing | Rp10.000.000 –Rp15.000.000 |
| 12 | Supervisor Collection | Rp9.000.000 – Rp14.000.000 |
| 13 | Branch Manager | Rp15.000.000 –Rp22.000.000 |
| 14 | Risk Management Manager | Rp18.000.000 –Rp25.000.000 |
| 15 | General Manager | Rp22.000.000 –Rp25.000.000 |
Apakah Gaji PT Hino Finance Indonesia UMR?
Jika dibandingkan dengan UMR di berbagai wilayah Indonesia, gaji PT Hino Finance Indonesia umumnya sudah memenuhi bahkan melampaui standar minimum yang ditetapkan pemerintah. Untuk posisi entry level, nominal gaji mengikuti UMK setempat dan sering kali lebih tinggi terutama di kota besar.
Untuk jabatan yang membutuhkan analisis keuangan dan tanggung jawab target pembiayaan, gaji yang diberikan tentu jauh di atas UMR. Oleh karena itu, perusahaan ini termasuk kompetitif dalam memberikan kompensasi kepada karyawannya.
Fasilitas dan Tunjangan PT Hino Finance Indonesia
Selain gaji, perusahaan juga memberikan fasilitas dan tunjangan untuk karyawan. Diantaranya:
1.BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan sesuai regulasi.
2.Asuransi kesehatan tambahan untuk karyawan tetap.
3.Tunjangan transport dan uang makan harian.
4.Insentif dan bonus pencapaian target marketing.
5.THR (Tunjangan Hari Raya) setiap tahun.
6.Tunjangan jabatan untuk supervisor dan manajer.
7.Cuti tahunan serta cuti khusus sesuai kebijakan perusahaan.
8.Program pelatihan dan pengembangan kompetensi.
Tunjangan ini menjadi daya tarik tersendiri karena selain gaji pokok, karyawan juga berkesempatan mendapatkan insentif tambahan.
Jam dan Shift Kerja PT Hino Finance Indonesia
Jam kerja di PT Hino Finance Indonesia umumnya mengikuti sistem kerja perkantoran dan pembiayaan, yaitu:
Jam kerja reguler: pukul 08.00 – 17.00 WIB dari Senin hingga Jumat.Beberapa cabang menerapkan kerja setengah hari pada hari Sabtu,lembur dapat dilakukan jika ada kebutuhan closing laporan atau target akhir bulan.
Untuk divisi marketing dan collection, jam kerja bisa lebih fleksibel karena menyesuaikan dengan jadwal kunjungan ke klien atau debitur.
FAQ Seputar PT Hino Finance Indonesia
1.Apakah PT Hino Finance Indonesia menerima fresh graduate?
Ya, perusahaan ini membuka peluang bagi fresh graduate untuk posisi seperti admin staff, marketing officer junior, dan collection officer. Biasanya kandidat akan mendapatkan pelatihan sebelum mulai bekerja secara penuh.
2.Apakah ada sistem bonus di PT Hino Finance Indonesia?
Ada. Khususnya untuk posisi marketing dan collection, tersedia sistem insentif berdasarkan pencapaian target bulanan maupun tahunan.
Kesimpulan
Secara keseluruhan, gaji PT Hino Finance Indonesia tahun 2026 berada pada rentang Rp4.800.000 hingga Rp25.000.000 per bulan, tergantung posisi dan tanggung jawab kerja. Untuk level entry, gaji sudah sesuai bahkan melebihi UMR di berbagai wilayah.
Selain itu, karyawan juga memperoleh fasilitas seperti BPJS, asuransi tambahan, tunjangan transport, bonus target, THR, serta pelatihan karir.
