Gaji PT Smoore Technology Indonesia menjadi informasi yang banyak dicari oleh pencari kerja, terutama mereka yang mengejar peluang di perusahaan teknologi multinasional dengan basis manufaktur di Indonesia.
Di dalam artikel ini, penulis telah mengumpulkan informasi dengan lengkap mengenai gaji, fasilitas, jam kerja, serta berbagai macam informasi penting yang harus kamu ketahui. Yuk, simak penjelasan lengkapnya disini.
(Artikel ini dipublikasikan oleh gilarpost.com – Update Resmi 03 Februari 2026)
Profil PT Smoore Technology Indonesia
PT Smoore Technology Indonesia merupakan bagian dari Smoore International Holdings Limited, perusahaan teknologi global yang dikenal sebagai produsen perangkat vaping (rokok elektrik) dan komponen atomisasi terkemuka di dunia.
Perusahaan ini beroperasi di Indonesia dengan tujuan produksi, pengembangan dan distribusi produk-produk vaporizer berkualitas tinggi yang dipasarkan secara luas ke pasar global, termasuk Asia Tenggara, Eropa dan Amerika.
Sebagai anak perusahaan global, Smoore Technology Indonesia menerapkan standar kerja internasional dan memadukan teknologi modern dalam proses produksi serta lini bisnisnya.
Kultur kerja di sini dikenal dinamis, berorientasi pada inovasi serta memiliki lingkungan kolaboratif antara tim teknis dan non-teknis.
Kisaran Gaji PT Smoore Technology Indonesia Terbaru 2026
Berikut informasi gaji PT Smoore Technology Indonesia yang disesuaikan berdasarkan posisi di perusahaan.
| Posisi / Jabatan | Rentang Gaji/Bulan (Rp) |
| Accounts Payable | Rp 5.000.000 – Rp 6.200.000 |
| Electrician / Flavourist | Rp 4.200.000 – Rp 5.000.000 |
| Electrical Technician | Rp 4.800.000 – Rp 5.500.000 |
| Engineer | Rp 6.300.000 – Rp 7.500.000 |
| Engineering Specialist | Rp 8.500.000 – Rp 11.000.000 |
| Export Import Supervisor | Rp 7.000.000 – Rp 9.500.000 |
| Finance Business Partner | Rp 10.000.000 – Rp 15.000.000 |
| Finance Manager | Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 |
| Industrial Relations Specialist | Rp 11.000.000 – Rp 14.000.000 |
| Logistics Manager | Rp 14.000.000 – Rp 17.000.000 |
| Process Engineer | Rp 9.300.000 – Rp 13.000.000 |
| Procurement Specialist | Rp 12.000.000 – Rp 17.000.000 |
| Quality Supervisor | Rp 10.000.000 – Rp 13.000.000 |
| Human Resources Supervisor | Rp 7.800.000 – Rp 10.000.000 |
| Warehouse Supervisor | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
| Talent Acquisition Specialist | Rp 7.000.000 – Rp 9.400.000 |
Apakah Gaji di PT Smoore Technology Indonesia Sesuai UMR?
Ya, gaji di PT Smoore Technology Indonesia sudah sesuai bahkan cenderung berada di atas UMR/UMK di wilayah operasionalnya. Untuk posisi entry level seperti operator produksi dan staf umum, perusahaan umumnya memberikan gaji minimal setara UMR, dengan peluang tambahan berupa tunjangan dan insentif.
Sementara itu, untuk posisi profesional dan manajerial, tingkat gaji yang ditawarkan jauh melampaui UMR, sebanding dengan kebutuhan akan pengalaman, keterampilan teknis, serta tanggung jawab yang lebih besar di industri teknologi.
Tunjangan dan Fasilitas PT Smoore Technology Indonesia
Selain gaji PT Smoore Technology Indonesia, perusahaan juga memberikan berbagai tunjangan dan fasilitas untuk karyawan, seperti:
1. BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Sebagai perusahaan resmi yang beroperasi di Indonesia, karyawan berhak atas jaminan BPJS Kesehatan serta Ketenagakerjaan sesuai peraturan ketenagakerjaan nasional.
2. Tunjangan Transportasi dan Uang Makan
Untuk mendukung kebutuhan harian karyawan, sejumlah posisi menerima tunjangan transportasi dan/atau uang makan setiap harinya.
3. Insentif Lembur dan Shift
Beberapa lini seperti produksi atau teknis yang bekerja dengan sistem shift mendapatkan insentif lembur yang dibayar sesuai aturan ketenagakerjaan.
4. Bonus Kinerja Tahunan / Project Bonus
Karyawan dengan pencapaian target KPI atau kontribusi signifikan sering mendapatkan bonus tahunan atau bonus proyek untuk memberikan apresiasi finansial tambahan.
5. Program Pelatihan dan Pengembangan Karier
Smoore menyediakan pelatihan internal dan workshop untuk meningkatkan kemampuan teknis maupun soft skill karyawan sehingga membantu karir berkembang lebih cepat.
6. Lingkungan Kerja dan Ruang Kolaborasi
Karyawan memberikan ulasan bahwa fasilitas tempat kerja cukup mendukung, dengan lingkungan yang kondusif dan tim kerja yang saling dukung sehingga produktivitas meningkat.
Jam dan Shift Kerja di PT Smoore Technology Indonesia
Jam kerja di PT Smoore Technology Indonesia mengikuti praktik industri manufaktur dan teknologi:
1. Jam kerja standar
Umumnya Senin–Jumat sekitar 08.00–17.00 untuk staf admin atau non-teknis.
2. Shift kerja produksi / workshop
Bisa diatur dalam sistem pagi-siang-malam tergantung kebutuhan volume produksi dan proyek teknologi.
3. Kegiatan lembur
Diberikan saat jadwal produksi ketat atau ada kebutuhan penyelesaian proyek, dengan kompensasi sesuai ketentuan upah lembur legal.
Jadwal seperti ini umum ditemui di perusahaan berbasis teknologi manufaktur yang beroperasi 24/7 untuk memenuhi target output produksi dan servis global.
FAQ Seputar Gaji PT Smoore Technology Indonesia
1. Berapa gaji entry level di PT Smoore Technology Indonesia?
Untuk posisi entry level seperti accounts payable atau forklift driver, gaji berkisar Rp 4 – Rp 6,2 juta per bulan tergantung tanggung jawab.
2. Apa posisi yang paling tinggi bayarannya?
Posisi seperti Finance Manager atau Quality Manager bisa mendapatkan gaji sekitar Rp 15 – Rp 20 juta per bulan atau lebih.
3. Benarkah gaji di perusahaan ini lebih tinggi dari UMR?
Ya, sebagian besar gaji di Smoore berada di atas UMR/UMK wilayah Jawa Timur atau lokasi pabrik.
4. Ada tunjangan kesehatan?
Ya, perusahaan memberikan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan sesuai regulasi.
5. Gaji bisa naik dengan cepat?
Karyawan yang berprestasi dan memiliki skill meningkat cenderung memperoleh kenaikan gaji atau promosi jabatan seiring waktu dan kontribusi mereka.
Kesimpulan
Kesimpulannya, gaji PT Smoore Technology Indonesia pada tahun 2026 untuk berbagai posisi berkisar mulai dari Rp 4.200.000 hingga Rp 20.000.000 per bulan, tergantung jabatan, tingkat keahlian, serta tanggung jawab pekerjaan.
Posisi entry level dan teknis umumnya berada di kisaran Rp 4.200.000 hingga Rp 6.200.000, sementara posisi profesional, spesialis, dan manajerial dapat mencapai Rp 10.000.000 hingga Rp 20.000.000 per bulan, di luar tunjangan dan bonus yang diberikan perusahaan.
Baca Juga: Gaji PT Fastrata Buana Terbaru 2026 Lengkap Semua Posisi, Beserta Fasilitas, Tunjangan dan Jam Kerja
