Gaji PT Agrinas Palma Nusantara adalah salah satu informasi yang paling banyak dicari, oleh pencari kerja yang ingin berkarir di sektor perkebunan sawit dan industri agribisnis. Pasalnya, perusahaan ini merupakan BUMN yang baru berkembang namun menjanjikan prospek karir yang cemerlang.
Salah satu hal penting yang wajib diketahui oleh pelamar adalah perihal besaran gaji. Di dalam artikel ini, penulis telah merangkum informasi penting terkait, gaji, fasilitas dan tunjangan, jam kerja, hingga berbagai informasi penting lainnya yang wajib kamu tahu. Yuk, simak penjelasannya di bawah ini.
Profil PT Agrinas Palma Nusantara
PT Agrinas Palma Nusantara (Persero) merupakan perusahaan milik negara yang bergerak di bidang perkebunan kelapa sawit dan pengelolaan produk turunannya setelah dilakukan transformasi dari perusahaan konstruksi menjadi pemain besar dalam industri sawit nasional. Perusahaan ini diberi mandat untuk mengelola ribuan hektar lahan kelapa sawit di berbagai wilayah Indonesia sebagai bagian dari restrukturisasi aset industri sawit negara.
Sebagai BUMN yang tumbuh cepat, PT Agrinas Palma Nusantara berfokus pada produksi dan pendistribusian minyak sawit serta produk turunannya sambil menerapkan standar operasional yang mengutamakan efisiensi, keberlanjutan, dan keterlibatan tenaga kerja profesional. Perusahaan ini membuka berbagai jalur karir mulai dari posisi operasional hingga manajerial, sehingga gaji PT Agrinas Palma Nusantara menjadi pertimbangan utama bagi calon pegawai yang ingin bergabung.
Kisaran Gaji PT Agrinas Palma Nusantara untuk Semua Posisi 2025
Berikut estimasi kisaran gaji PT Agrinas Palma Nusantara 2025 untuk semua posisi yang tersedia di perusahaan ini.
| Posisi | Estimasi Gaji (Rp/bulan) |
| Operator Produksi / Pemanen | Rp4.000.000 – Rp6.000.000 |
| Field Worker / Kebun Sawit | Rp4.000.000 – Rp6.500.000 |
| Staf Administrasi | Rp5.000.000 – Rp7.500.000 |
| Customer Service / Support | Rp5.500.000 – Rp8.000.000 |
| Management Trainee | Rp8.000.000 – Rp10.000.000 |
| Junior Supervisor | Rp9.000.000 – Rp13.000.000 |
| Supervisor Kebun | Rp10.000.000 – Rp15.000.000 |
| Staff HRD / SDM | Rp6.000.000 – Rp9.000.000 |
| Staff Keuangan / Accounting | Rp8.000.000 – Rp12.000.000 |
| Manajer Divisi | Rp15.000.000 – Rp23.000.000 |
| Senior Manager | Rp18.000.000 – Rp28.000.000 |
| Direksi / Top Management | Rp20.000.000 – Rp35.000.000 |
Rentang gaji tersebut memperlihatkan bahwa gaji PT Agrinas Palma Nusantara cukup kompetitif di berbagai posisi jabatan, terutama untuk skala BUMN sektor agribisnis serta perkebunan sawit.
Apakah Gaji di PT Agrinas Palma Nusantara Mengikuti UMR?
Pertanyaan yang sering muncul adalah apakah gaji di PT Agrinas Palma Nusantara mengikuti standar Upah Minimum Regional (UMR) atau Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK) di sekitar lokasi kerja. Jawabannya:
1. Untuk posisi entry level seperti operator kebun atau permanen, perusahaan biasanya memberikan gaji pokok yang berada di atas atau mendekati UMR/UMK setempat sebagai standar minimum yang kompetitif.
2. Sementara posisi profesional, supervisor, dan manajerial tidak lagi hanya mengacu pada UMR karena penggajian ditentukan oleh tanggung jawab kerja, keterampilan yang dimiliki, serta pengalaman profesional.
Tunjangan dan Fasilitas yang Didapatkan
Selain gaji pokok, karyawan PT Agrinas Palma Nusantara menerima berbagai tunjangan dan fasilitas pendukung kesejahteraan kerja, seperti:
1. BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Perlindungan sosial bagi karyawan mencakup layanan kesehatan, jaminan kecelakaan kerja, hingga jaminan hari tua untuk masa depan pekerja.
2. Tunjangan Makan dan Transportasi
Sebagian karyawan menerima tunjangan makan dan transportasi sesuai kebijakan perusahaan atau fasilitas antar-jemput dari titik tertentu ke lokasi kerja.
3. Asuransi Tambahan dan Fasilitas Kesehatan
Beberapa paket remunerasi mencakup asuransi kesehatan ekstra, termasuk rawat inap dan konsultasi medis di luar BPJS.
4. Tunjangan Hari Raya (THR)
THR diberikan sesuai ketentuan ketenagakerjaan Indonesia menjelang perayaan hari besar.
5. Fasilitas Mess atau Tempat Tinggal
Untuk karyawan yang bekerja di lokasi kamp atau kawasan perkebunan jauh dari kota, perusahaan menyediakan fasilitas mess atau tempat tinggal.
Jam dan Shift Kerja Karyawan
Jam dan sistem kerja di PT Agrinas Palma Nusantara biasanya mengikuti pola operasi di industri perkebunan:
1. Jam Kerja Reguler
Posisi administratif dan manajemen umumnya mengikuti jam kantor standar (Senin–Jumat) jam 8.00 AM sampai 17.00 PM .
2. Shift Kerja di Lapangan
Pekerja produksi, pemanen, serta pekerja di lapangan biasanya memiliki sistem kerja shift berdasarkan kebutuhan operasional kebun dengan shift pagi (06.00-14.00), shift sore (14.00-22.00), dan shift malam (22.00-06.00).
3. Lembur
Apabila ada tugas khusus seperti panen besar atau pemeliharaan mesin di luar jam kerja reguler, lembur dibayarkan sesuai dengan peraturan perusahaan.
Pengaturan ini bertujuan agar proses produksi dan pemeliharaan kebun tetap optimal tanpa mengabaikan aturan ketenagakerjaan nasional.
FAQ Seputar Gaji di PT Agrinas Palma Nusantara
Q1: Berapa gaji fresh graduate di PT Agrinas Palma Nusantara?
Gaji fresh graduate dan officer biasanya berada di kisaran Rp6.500.000 hingga Rp9.000.000 per bulan termasuk tunjangan dasar.
Q2: Apakah tersedia program Management Trainee?
Ya, perusahaan membuka program Management Trainee dengan rentang gaji sekitar Rp8.000.000 hingga Rp10.000.000 per bulan, plus pelatihan profesional.
Q3: Bagaimana mekanisme kenaikan gaji?
Kenaikan gaji dilakukan setiap tahun berdasarkan evaluasi performa dan kontribusi kerja karyawan.
Q4: Apakah karyawan mendapat asuransi keluarga?
Ya, beberapa paket tunjangan mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan anggota keluarga tergantung pada kebijakan yang berlaku.
Q5: Apa saja tunjangan yang biasa diterima?
Selain gaji pokok, karyawan bisa menerima tunjangan makan, transportasi, BPJS, fasilitas mess, serta THR tahunan.
Kesimpulan
Kesimpulannya, Gaji PT Agrinas Palma Nusantara 2025 bagi entry level seperti pemanen sawit atau staf administrasi berada di atas UMR, dengan kisaran mulai sekitar Rp4.000.000 hingga Rp9.000.000 per bulan.
Sementara posisi tingkat menengah dan senior mampu menerima kompensasi lebih tinggi, yakni antara Rp10.000.000 hingga lebih dari Rp35.000.000 per bulan, tergantung pada pengalaman dan tanggung jawab kerja yang diemban.
Selain itu, tunjangan fasilitas seperti BPJS, THR, tunjangan makan dan transportasi, serta mess bagi karyawan lapangan menjadi bagian dari paket kompensasi yang membuat total remunerasi di PT Agrinas Palma Nusantara semakin menarik. Kebijakan jam kerja dan sistem shift yang fleksibel juga membantu menyeimbangkan produktivitas dan kesejahteraan karyawan dari berbagai divisi.
Baca Juga: Gaji PT Arida Cirebon Terbaru 2025 Lengkap Semua Posisi
