GilarPostGilarPost
  • Berita
  • Bisnis
  • Event
    • Sholawat
  • Gadget
  • Inet
  • Tekno
  • Traveler
GilarPostGilarPost
  • Berita
  • Bisnis
  • Event
  • Gadget
  • Inet
  • Tekno
  • Traveler
Search
Gaji

Terbaru! Inilah Kisaran Gaji di PT Taekwang Subang 2025

Erlina
Last updated: 2025/11/25 at 3:09 AM
Erlina
Gaji Di Pt Taekwang Subang
Source: Google/여경모
SHARE

Gaji di PT Taekwang Subang menjadi salah satu informasi yang paling banyak dicari para pencari kerja, terutama di wilayah Jawa Barat. Sebagai salah satu pabrik besar dengan jumlah karyawan ribuan orang, perusahaan ini menawarkan berbagai posisi mulai dari operator produksi hingga jabatan manajerial.

Tahun 2025 ini, pembahasan mengenai gaji, tunjangan dan prospek karirnya semakin dicari karena banyaknya lowongan aktif dan meningkatnya kebutuhan tenaga kerja di sektor manufaktur sepatu.

Agar kamu mendapat gambaran yang jelas, berikut rangkuman lengkap mengenai gaji di PT Taekwang Subang, berdasarkan data terbaru dari sejumlah sumber kredibel. Penasaran? Yuk, simak penjelasannya di bawah ini!

Profil Perusahaan PT Taekwang Subang

Unnamed 8
Source: Google/여경모

PT TKG Taekwang Indonesia, atau lebih dikenal sebagai PT Taekwang Subang, merupakan perusahaan manufaktur yang berlokasi di Kabupaten Subang, Jawa Barat. Perusahaan ini adalah bagian dari Taekwang Group, perusahaan asal Korea Selatan yang telah beroperasi puluhan tahun di sektor tekstil dan sepatu.

Fasilitas produksi di Subang menjadi salah satu pabrik terbesar yang memiliki kapasitas produksi tinggi untuk merek sepatu internasional. Karena skala produksinya besar, perusahaan ini menyerap ribuan tenaga kerja, khususnya pada departemen operator produksi, quality control, logistik, hingga engineering.

Selain itu, perusahaan juga menambah posisi di bidang finansial, human resource, IT, hingga pengawasan produksi. Inilah alasan mengapa struktur gaji di PT Taekwang Subang cukup variatif, mulai dari level pemula hingga posisi spesialis dan manajer.


Rincian Gaji di PT Taekwang Subang Tahun 2025

NoJabatanGaji
1Operator ProduksiRp 3.100.000 – Rp 3.500.000
2Helper / Staff PendukungRp 3.000.000 – Rp 3.300.000
3SecurityRp 3.200.000 – Rp 3.500.000
4Quality Control (QC)Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
5QA / Quality AssuranceRp 4.000.000 – Rp 4.500.000
6Maintenance / TeknisiRp 3.700.000 – Rp 4.500.000
7Staff AdministrasiRp 3.500.000 – Rp 4.500.000
8Staff AccountingRp 5.000.000 – Rp 8.000.000
9Staff ITRp 5.000.000 – Rp 7.000.000
10Supervisor ProduksiRp 8.000.000 – Rp 15.000.000
11Supervisor QCRp 7.000.000 – Rp 12.000.000
12HR OfficerRp 5.000.000 – Rp 7.000.000
13HR ManagerRp 8.000.000 – Rp 11.000.000
14Analis Data / Staff PlanningRp 6.000.000 – Rp 9.000.000
15Manager Pabrik / Plant ManagerRp 25.000.000 – Rp 47.000.000

Data di atas adalah rangkuman dari berbagai sumber terpercaya yang mempublikasikan rentang gaji aktual pekerja Taekwang Subang. Untuk posisi operator produksi, angka tersebut mengikuti UMK Kabupaten Subang tahun berjalan.

Sementara untuk jabatan teknis hingga manajerial, kisaran gaji dapat berbeda berdasarkan pengalaman, beban kerja, dan kebijakan internal perusahaan.


Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji di PT Taekwang Subang

Gaji Di Pt Taekwang Subang
Source: Google/PT TKG Taekwang

1. Jabatan dan Tanggung Jawab Kerja

Posisi yang membutuhkan kompetensi teknis seperti QC, maintenance, atau IT memiliki rentang gaji lebih tinggi dibanding posisi umum seperti operator produksi. Jabatan dengan tanggung jawab besar, terutama supervisor dan manajer, juga memiliki kompensasi yang lebih besar.

2. Pengalaman Kerja

Karyawan dengan pengalaman relevan di sektor manufaktur, khususnya sepatu atau tekstil, cenderung mendapatkan penawaran gaji yang lebih tinggi. Misalnya, teknisi berpengalaman biasanya berada pada kisaran gaji menengah ke atas.

3. Spesialisasi Keahlian

Posisi seperti accounting, analis data, dan IT membutuhkan kemampuan spesifik. Pekerjaan berbasis keahlian biasanya dilengkapi dengan tambahan tunjangan atau insentif khusus.

4. Masa Kerja (MKG)

Karyawan yang bekerja bertahun-tahun di PT Taekwang Subang umumnya menerima kenaikan gaji berkala serta penyesuaian upah sesuai kebijakan perusahaan.

5. Sistem Shift dan Jam Lembur

Fasilitas produksi Taekwang Subang menerapkan sistem shift. Karyawan yang bekerja malam atau melakukan lembur mendapat tambahan pendapatan berdasarkan peraturan ketenagakerjaan.


Tunjangan dan Fasilitas Karyawan PT Taekwang Subang

Selain gaji pokok, PT Taekwang Subang memberikan beberapa tunjangan kepada karyawan. Walaupun tidak semua posisi menjelaskan detail tunjangan di lowongan kerja, sebagian besar karyawan mendapatkan fasilitas berikut:

  1. Tunjangan makan atau uang makan
  2. Tunjangan transportasi
  3. Insentif kehadiran atau bonus absensi
  4. BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
  5. Fasilitas mess untuk karyawan tertentu
  6. Pelatihan internal dan pengembangan kompetensi
  7. Bonus kinerja atau insentif produksi
  8. Seragam dan perlengkapan kerja
  9. Tunjangan khusus untuk posisi teknis atau manajerial

 

Prospek karir di PT Taekwang Subang

PT Taekwang Subang memiliki jenjang karir yang cukup jelas, terutama bagi karyawan yang menunjukkan performa baik. Berikut beberapa jalur pengembangan karir yang umum:

1. Level Entry ke Level Senior

Posisi seperti operator produksi atau admin dapat berkembang menjadi leader, chief, hingga supervisor.

2. Jalur Teknis dan Engineering

Teknisi, QC, dan staff IT berpotensi naik ke posisi senior technician, coordinator, hingga engineering supervisor.

3. Jalur HR, Finance, dan Administrasi

Staff HR dan accounting memiliki peluang untuk berkembang menjadi officer, supervisor, hingga manajer departemen.

4. Promosi Internal

PT Taekwang Subang cukup sering melakukan rekrutmen promosi internal sehingga karyawan yang berprestasi dapat naik jabatan tanpa harus pindah perusahaan.

Dengan kapasitas pabrik yang besar dan kebutuhan tenaga kerja yang terus meningkat, peluang karir di perusahaan ini dapat dikatakan cukup menjanjikan.


Kesimpulan

Gaji di PT Taekwang Subang bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Untuk tingkat operator, gajinya berada pada kisaran Rp 3 jutaan sesuai standar UMK. Posisi teknis seperti QC, maintenance, dan IT berada pada kisaran Rp 4 juta hingga Rp 7 juta. Sedangkan posisi supervisor, analis, dan manajerial memiliki rentang gaji yang jauh lebih tinggi, bahkan mencapai Rp 47 juta untuk tingkatan tertinggi.

Selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan tunjangan yang cukup lengkap serta peluang pengembangan karir yang terbuka lebar. Hal ini menjadikan PT Taekwang Subang sebagai salah satu pilihan terbaik bagi pencari kerja di wilayah Subang dan sekitarnya.

Baca Juga: Lengkap! Inilah Kisaran Gaji di Pusat Gadai Indonesia 2025

TAGGED: gaji di pt taekwang subang, gaji pt taekwang subang, loker pt taekwang subang, pt taekwang subang

Follow Me

Google News Gilarpost
© GilarPost 2024, All Rights Reserved
  • About
  • Contact
  • Disclaimer
  • Terms Of Service
  • Pasang Iklan